Nye regler på sygefraværsområdet (temaarrangement)
Regeringens handlingsplan "Sygefravær - en fælles udfordring" er i øjeblikket ved at udmønte sig i en lang række af nye bestemmelser, og ikke mindst helt nye krav til virksomhederne i forbindelse med sygefravær.
Et af det nye krav bliver, at virksomheder skal afholde en fraværssamtale med alle medarbejdere inden 4. fraværsuge. Der indføres også en helt ny lægeerklæring - en såkaldt "mulighedserklæring", og virksomhederne skal i samarbejde med medarbejderen udarbejde en "fastholdelsesplan".For at informere om de nye regler, og hvad det betyder for virksomhederne afholdt VirksomhedsNetværket en temaeftermiddag med overskriften "Få styr på sygefraværet" den 15. september 2009 fra kl. 13-16.
I løbet af eftermiddagen fik deltagerne viden om de nye regler, høre indlæg om en virksomheds håndtering af sygefravær samt Jobcenter Koldings tilbud til virksomhederne i forbindelse med fastholdelse af medarbejdere.
Programmet så således ud:
13.00 Velkomst
13.10 Hvad betyder de nye regler på fraværsområdet for virksomhederne? - indlæg ved Camilla H. Smith, Center for Aktiv BeskæftigelsesIndsats
14.30 Kaffepause
14.45 Sådan håndterer vi vores sygefravær - indlæg ved Niels H. Lynggaard - Smurfit Kappa
15.30 Jobcenter Koldings tilbud og opgaver i forbindelse med sygefravær
16.00 Tak for i dag
Sted: KUC - Auditoriet, Ågade 27, 6000 Kolding
Der var i alt tilmeldt 60 deltagere til arrangemenetet.
Temaeftermiddagen var arrangeret i et samarbejde mellem LBR Kolding, Business Kolding, Jobcenter Kolding og VirksomhedsNetværket.

