Godt psykisk arbejdsmiljø, sundhed og trivsel er emner der optager mange virksomheder og medarbejdere, og ikke uden grund. De seneste oplysninger fra Beskæftigelsesministeriet siger, at hver 4. sygemelding skyldes en psykisk lidelse, hvoraf stress og depression er langt de hyppigste.

De 6 Guldkorn er 6 faktorer der har meget stor betydning for det psykiske arbejdsmiljø på arbejdspladsen.

De 6 Guldkorn er:

1.  Indflydelse
2.  Mening
3.  Forudsigelighed
4.  Social støtte
5.  Belønning
6.  Krav.

En tommelfingerregel siger, at man ikke kan få nok af de 5 første guldkorn, og de 6. skal være i balance.

Du kan læse meget mere om De 6 Guldkorn, og se en film, hos Videncenter for Arbejdsmiljø ved at klikke HER